MBTI 성격 유형검사

MBTI 성격유형검사는 현재 많은 분들이 사용하고 있는 검사 중 하나입니다. MBTI 성격유형검사는 인간의 성격을 16가지 유형으로 분류하는데, 이를 통해 성격 특성을 식별할 수 있습니다. MBTI가 절대적일 수는 없지만 MBTI의 유형별 성격을 이해한다면 자신을 이해하는데, 그리고 자신이 살아보지 않은 다른 사람의 삶을 이해하는데 큰 도움이 됩니다.

MBTI 성격 유형검사의 시작

MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)의 시작은 스위스 정신과 의사 칼 융의 연구로 거슬러 올라갑니다. 20세기 초에 융은 다양한 성격 유형과 개인이 세상을 인식하고 결정을 내리는 방식에 초점을 맞춘 심리학 이론을 개발했습니다. 융의 이론은 개인이 자신의 에너지를 지시하고 받는 방법(외향 또는 내향), 정보 수집(감각 또는 직관), 결정(사고 또는 느낌), 외부 세계에 접근(판단 또는 인식)하는 방법에 대해 선천적인 선호도를 가지고 있다고 제안했습니다. 그는 이러한 선호도가 개인의 성격을 형성하고 그들의 행동과 상호 작용에 영향을 미친다고 믿었습니다. 융의 아이디어를 바탕으로 Katharine Briggs과 그녀의 딸 Isabel Briggs Myers은 사람들이 자신과 타인을 더 잘 이해하도록 돕는 방법으로 제2차 세계 대전 중에 MBTI을 개발했습니다.

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MBTI 성격 유형검사의 4가지 선호 지표

외향/내향 지표(E/I) : 에너지가 어느 방향으로 가고 있는지를 나타내는 지표입니다. 외향성을 가진 사람은 자신의 내면이 아닌 타인과 세상이라는 외부에 관심과 초점이 있습니다. 하지만 내향적인 사람들은 자신의 내면에 집중하는 경향이 있습니다.
감각/직관 지표(S/N) : 대상 인식에 대한 형태를 구분하는 지표입니다. 감각형은 실제적인 인식을 중시하고 경험에 의존하는 반면, 직관형은 실제를 넘어서 상상과 육감에 의존하는 것으로 분류됩니다.
사고/감정 지표(T/F) : 정보를 판단하는 기준을 나타내는 지표입니다. 사고형은 논리와 객관적인 사실에 입각하여 판단하는 사람입니다. 반면, 인간관계와 상황적 특성을 통해 감정적인 측면을 중시하는 사람은 감정형으로 분류됩니다.
판단/인식 지표(J/P) : 판단과 인식 중 어떤 방식으로 삶을 구성하고 있는지를 나타내는 지표입니다. 판단형은 체계적이고 체계적으로 행동하는 경향이 있고, 인식형은 상황에 따라 유연하게 행동하는 경향이 있는 것으로 분류됩니다.

선호 경향
외향(E)	←	에너지 방향	→	내향(I)
감각(S)	←	인식 기능	→	직관(N)
사고(T)	←	판단 기능	→	감정(F)
판단(J)	←	생활 양식	→	인식(P)

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선도자(ENFJ)	활동가(ENFP)	통솔자(ENTJ)	변론가(ENTP)
집정관(ESFJ)	연예인(ESFP)	경영자(ESTJ)	사업가(ESTP)
옹호자(INFJ)	중재자(INFP)	전략가(INTJ)	논리술사(INTP)
수호자(ISFJ)	모험가(ISFP)	현실주의자(ISTJ)	장인(ISTP)

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MBTI 성격유형 16가지의 대표적 특성

ISTJ : 책임감 있고, 현실적, 매사에 철저, 보수적
ISFJ : 침착하고헌신적, 인내심 강하고, 타인의 감정변화에 주의를 기울임
INFJ : 높은 통찰력으로 사람들에게 영감을 주고, 커뮤니티의 이익을 중요시함
INTJ : 의지가 강하고, 독립적이며, 분석적
ISTP : 과묵하고, 분석적이며, 적응력이 있음
ISFP : 부드럽고 겸손하며 삶의 흐름을 즐김
INFP : 성실하고, 이해심이 많고, 개방적이며, 표현하지 않지만 강한 내적 신념 소유
INTP : 지적호기심이 높고 잠재력과 가능성을 중요시함
ESTP : 느긋하고 관대하며 타협을 잘하고 실용적인 문제를 잘 해결
ESFP : 호기심 많고 개방적, 구체적
ENFP : 상상력 풍부, 재치가 있으며, 일상적인 활동에 싫증
ENTP : 박식, 창의적, 끊임없이 새로운 것을 시도
ESTJ : 체계적으로 일하고 규칙을 따르며 현실적인 목표 설정 능숙
ESFJ : 사람에게 관심 있고, 친절하고 동정심 많음
ENFJ : 사교적, 타인 의견 존중, 비판에 민감
ENTJ : 철저한 준비, 활동적이며,리더십이 있고, 결단력 있음

맺음말

MBTI은 시간이 지남에 따라 인기를 얻었고 경력 상담, 조직 개발 및 개인 성장과 같은 다양한 분야에서 응용 프로그램으로 이용되어 왔습니다. 개인이 자신의 강점, 커뮤니케이션 스타일 및 잠재적인 성장 영역에 대한 통찰력을 얻도록 돕는 데 자주 사용됩니다. 그러나 MBTI은 특정 상황에서 과학적 타당성과 신뢰성이 부족하다는 비판을 받기도 했습니다. 오늘날 MBTI은 계속해서 널리 사용되고 있으며 많은 사람들이 자기 발견 및 자기 개선의 수단으로 자신의 성격 유형을 이해하는 데 가치를 두고 있습니다. 오늘 포스팅이 인간관계와 자신의 이해에 대해 작은 도움이 되셨길 바랍니다.